In einer sich stetig wandelnden Welt setzt dieses Unternehmen auf Innovation und Automatisierung, um die internen Abläufe effizienter zu gestalten. Mit einem engagierten Team treiben sie die Digitalisierung voran und suchen nach motivierten Fachkräften, die sie auf diesem Weg begleiten. Werde Teil des Teams unseres Partners als RPA-Berater (m/w/d) und gestalte die Zukunft der Prozessautomatisierung aktiv mit.

• Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten für eine optimale Work-Life-Balance

• Attraktive Vergütung mit Zusatzleistungen wie betrieblicher Altersvorsorge und vermögenswirksamen Leistungen

• Umfangreiche Gesundheitsangebote und betriebliches Gesundheitsmanagement

• Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten zur Förderung der persönlichen und fachlichen Karriere

• Modernes Arbeitsumfeld mit innovativen Arbeitskonzepten

• Beratung und Unterstützung des Teams bei Digitalisierungs- und Automatisierungsprojekten

• Identifikation und Umsetzung von Automatisierungspotenzialen zur Ablösung manueller Prozesse

• Entwicklung und Implementierung von RPA-Lösungen unter Berücksichtigung aktueller Standards

• Weiterentwicklung und Optimierung bestehender automatisierter Prozesse

• Unterstützung im Betrieb und Support, einschließlich Fehleranalyse und Monitoring

• Erstellung von Dokumentationen sowie Analyse und Bewertung aktueller Technologietrends

• Abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich, z. B. als Fachinformatiker/in für Anwendungsentwicklung oder Kauffrau/-mann für Digitalisierungsmanagement

• Alternativ ein abgeschlossenes Studium der Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation

• Erfahrung mit RPA-Technologien und Automatisierungsprozessen, idealerweise mit dem Tool UI-Path

• Kenntnisse in gängigen Skriptsprachen wie JavaScript o.ä.

• Erfahrung mit Versionskontrollsystemen wie Git oder GitLab von Vorteil

• Strukturierte, analytische und eigenverantwortliche Arbeitsweise

• Hohes Maß an Serviceorientierung und Teamfähigkeit

• Motivation zur kontinuierlichen Weiterbildung und Weiterentwicklung

Diese Position ist genau das Richtige für dich? Dann bewirb dich direkt!
Falls du Fragen hast oder unsicher bist, stehe ich, Ben Herrmann (Talent Acquisition Manager), dir gerne zur Verfügung.
Schreib mir eine E-Mail an bherrmann@flexit-consulting.de oder ruf mich einfach an unter 0211 54 55 87 17.

Das Team von FlexIT Consulting freut sich darauf, dich kennenzulernen!